程序员这个职业，很长一段时间都被看成是普通技工，属于工人阶段。但这可能是人类文明中首先出现的技工中能改变整个社会层级的工种。厉害的程序员如果士气高能力强，完全能一个顶10个。程序员有个还有意思的特点，就是从事的事情非常高的规模效益。在长沙IT培训的前景完全不用担心，程序员的薪资更是让人眼馋。

        有一句箴言：“职员能产出的价值，决定了薪水上限。供需情况，决定了实际水平与上限的距离”，每个行业的工资是市场决定的，得分析需求和供给。国家的程序员并不多，据说国内也只有200万会写程序的人（占人口的0.14%），可以说是相当少了。

        其他行业没这么麻烦，一个职位总是有很多人能胜任的，选择多了，公司就有条件把工资降低。但在程序员招聘方面，谈工资的权利在程序员手里，因为对方没有选择。程序员本来就那么稀有，非常适合要求的程序员更是稀有之稀有，不能错过。程序员收入比其他职业高是事实，而且一点都不虚。

        软件和互联网服务的边际成本几乎为零。边际成本就是每多一个单位产品所产出的成本。它包括生产所需的人工、物料等等。与之对应成本，叫固定成本，也就是无论你要生产多少单位的产品都得要支付的成本。软件和互联网服务每服务一个人，也就是多一点电费和网费，成本几乎没有，扩张可以非常迅猛。这意味着几乎所有收益都可以摊到程序员身上。因此这些行业的薪水上限天然地要高于其他行业。

        程序员只要有几年的工作经验，累积掌握到了一套技能，总能找到高薪的有价值的工作。因为他们是稀有动物啊。只要有一家公司正好非常需要那一套技能，程序已经非常明显了。问题是不止一家认为他们稀有，所以各种抢破头。因此稀有的高级程序员可以跳来跳去，是公司竞争抢程序员而不是程序员竞争入公司。

        长沙IT培训未来十年，软件、互联网、数据、智能化等相关领域，依然是时代发展趋势。而支撑这些领域发展的程序员，平均收入依然会远高于其他行业。当然，如果程序员坐着机械劳动，整天复制粘贴写胶水代码。期盼自己的工资越来越好，不被时代淘汰，那也是白日做梦。

上一篇

长沙Web前端培训能找到工作吗？前端工程师薪资统计你羡慕了吗？

下一篇

中国软件面试团队亲临千锋教育进行上门招聘IT技术人才