找一个发展空间大的公司对于求职者来说，是非常有必要花时间和精力去做的一件事。尤其是IT人员在选择公司，对其资金运转、技术创新等方面也要注重。但大部分人因为与朋友比优越感、短期经济压力、受表面利益诱惑等种种原因，选择入职公司的时候不够理智，导致后面的发展不尽人意。

　　接下来，千锋长沙校区老师与你分享在选择公司时的硬核技巧，希望对各位千锋学员能够起到借鉴作用。

　　1、关注公司使用的IT技术

　　询问面试官，目前公司工作时使用的技术，从中了解掌握三件事：

　　(1)对他们的当前员工正在使用技术的了解程度;

　　(2)需要处理的技术负债;

　　(3)他们做出的技术决策是否明智。

　　2、明确自己选择该公司的理由

　　写下你想加入该公司的理由，然后做验证。比如说你想加入某公司是因为他们使用HTML5技术。在面试过程中你就应该问问，他们什么时候以及如何使用HTML5技术，确保该公司使用HTML5的形式是你想要的。知己知彼，方能百战不殆。

　　3、查看公司的公共代码

　　如果该公司在官网或者其他公开论坛上有公共代码，一定要仔细看一看。每家公司都有自己的工程流程，公开的代码必然是他们的骄傲。这也是评估一家公司内部工程过程的最佳途径之一。

　　4、面试之前，准备技术问题

　　找到一些技术问题，然后在面试中有礼貌地提一提。处理批评建议是每一份工作的重要组成部分，特别是技术岗位。无论是有用的还是无用的，公司能够虚心接受批评才是成熟的标志。

　　此外，你还应该观察他们的回应。如果你不赞同他们对待批评的态度或者回答，那就不要选择这家公司。

　　5、向公司高层询问未来发展规划

　　如果给你面试的人中有公司参与做发展决策的高层，向高层领导发问以下问题：

　　(1)在未来6个月时间里，您觉得公司最大的挑战是什么?您计划如何克服这些挑战?

　　(2)过去6个月时间里公司克服的最大的挑战是什么?

　　(3)公司有没有什么系统或机制用来确保项目的成功?

　　(4)每个人都知道公司的发展目标吗?

　　一个公司给你的经验可能会影响到你未来很多年的职业发展，真的有必要好好对待。最后，祝愿所有千锋学员都能寻觅到发展稳定且形势大好的公司平台，为职业生涯添上绚烂的一笔。

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